ĐẢNG BỘ, CHÍNH QUYỀN VÀ NHÂN DÂN PHƯỜNG ĐỒNG PHÚ QUYẾT TÂM THỰC HIỆN THẮNG LỢI ĐỢT THI ĐUA ĐẶC BIỆT 500 NGÀY ĐÊM “ĐOÀN KẾT - KỶ CƯƠNG - HIỆU QUẢ - BỨT PHÁ, XÂY DỰNG ĐỒNG NAI PHÁT TRIỂN VĂN MINH, HIỆN ĐẠI”, TIẾP TỤC DUY TRÌ, NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG THỰC HIỆN ĐẾN NĂM 2030

Đổi mới, nâng cao chất lượng công tác xây dựng Đảng trong khu vực kinh tế tư nhân

Thứ hai - 05/10/2026 08:41
  • Xem với cỡ chữ 
  •  
  •  
  •  

Kinh tế tư nhân ngày càng khẳng định vai trò quan trọng trong phát triển kinh tế - xã hội, tạo việc làm, tăng thu ngân sách và nâng cao đời sống Nhân dân. Cùng với sự phát triển của doanh nghiệp tư nhân, việc đổi mới, nâng cao chất lượng công tác xây dựng Đảng trong khu vực này có ý nghĩa thiết thực, góp phần tăng cường vai trò lãnh đạo của Đảng, xây dựng quan hệ lao động hài hòa và thúc đẩy doanh nghiệp phát triển ổn định, bền vững.

Nhằm đáp ứng yêu cầu thực tiễn, ngày 19/8/2026, Ban Bí thư ban hành Chỉ thị số 12-CT/TW về đổi mới, nâng cao chất lượng công tác xây dựng Đảng trong khu vực kinh tế tư nhân. Đây là cơ sở quan trọng để các cấp ủy, tổ chức đảng tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao hiệu quả hoạt động và phát huy vai trò của tổ chức đảng, đảng viên trong doanh nghiệp.

Xây dựng Đảng gắn với sự phát triển bền vững của doanh nghiệp

Nghị quyết số 10-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII xác định kinh tế tư nhân là một động lực quan trọng của nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa. Trong bối cảnh doanh nghiệp tư nhân tiếp tục phát triển cả về quy mô và số lượng, công tác xây dựng Đảng cần được quan tâm đúng mức, phù hợp với đặc điểm hoạt động sản xuất, kinh doanh.

Thực tế cho thấy, công tác phát triển tổ chức đảng và đảng viên trong khu vực kinh tế tư nhân vẫn còn những khó khăn nhất định. Số lượng tổ chức đảng tại một số doanh nghiệp chưa tương xứng với quy mô lao động; phương thức hoạt động của một số chi bộ chưa thật sự linh hoạt; nhận thức của một bộ phận chủ doanh nghiệp về vai trò của tổ chức đảng còn hạn chế.

Trước yêu cầu đó, Chỉ thị số 12-CT/TW nhấn mạnh việc đổi mới nội dung, phương thức hoạt động của tổ chức đảng theo hướng thiết thực, hiệu quả, phù hợp với đặc thù doanh nghiệp; bảo đảm hài hòa giữa thực hiện nhiệm vụ xây dựng Đảng với yêu cầu duy trì hoạt động sản xuất, kinh doanh.

Tổ chức đảng trong doanh nghiệp cần phát huy vai trò hạt nhân chính trị, đồng hành cùng doanh nghiệp trong chấp hành pháp luật, xây dựng văn hóa kinh doanh, chăm lo đời sống người lao động và thực hiện trách nhiệm xã hội; không làm ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất, kinh doanh hợp pháp của doanh nghiệp.

Đổi mới phương thức hoạt động, chú trọng phát triển đảng viên

Một trong những nhiệm vụ trọng tâm là đổi mới nội dung, hình thức sinh hoạt chi bộ theo hướng linh hoạt, phù hợp với thời gian làm việc theo ca, kíp và điều kiện thực tế của doanh nghiệp. Việc ứng dụng công nghệ thông tin, nền tảng số và Sổ tay đảng viên điện tử cần được đẩy mạnh theo quy định, góp phần nâng cao hiệu quả trao đổi thông tin, quản lý đảng viên và tổ chức các hoạt động của chi bộ.

Cùng với đó, các cấp ủy cần chủ động khảo sát, nắm chắc tình hình doanh nghiệp, số lượng đảng viên và nguồn quần chúng ưu tú để xây dựng kế hoạch phát triển tổ chức đảng phù hợp. Đối với doanh nghiệp có đủ điều kiện thành lập tổ chức đảng, cần kịp thời hướng dẫn thực hiện theo quy định; đồng thời quan tâm bồi dưỡng, tạo nguồn kết nạp đảng viên tại những doanh nghiệp chưa có tổ chức đảng.

Công tác phát triển đảng viên cần chú trọng đội ngũ chủ doanh nghiệp, cán bộ quản lý, công nhân và người lao động có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt, năng lực chuyên môn, uy tín trong tập thể và tinh thần trách nhiệm với cộng đồng. Qua đó, từng bước nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên, phát huy vai trò tiên phong, gương mẫu trong lao động, sản xuất và thực hiện nhiệm vụ tại doanh nghiệp.

Phát huy vai trò của các tổ chức đoàn thể trong doanh nghiệp

Công đoàn và Đoàn Thanh niên có vai trò quan trọng trong tập hợp, đoàn kết người lao động, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần và xây dựng môi trường làm việc ổn định, tiến bộ.

Các tổ chức công đoàn cần phối hợp với doanh nghiệp quan tâm thực hiện chế độ, chính sách đối với người lao động; cải thiện điều kiện làm việc, bảo đảm an toàn lao động, kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng và tham gia xây dựng quan hệ lao động hài hòa. Đoàn Thanh niên cần tổ chức các hoạt động thiết thực, tạo môi trường rèn luyện, phát huy tinh thần xung kích, sáng tạo của thanh niên công nhân, qua đó phát hiện, giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng.

Bên cạnh đó, cần tăng cường tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng cho bí thư, cấp ủy viên tại doanh nghiệp; nâng cao kỹ năng tổ chức sinh hoạt chi bộ, công tác tuyên truyền, vận động và phối hợp với chủ doanh nghiệp trong thực hiện nhiệm vụ chính trị.

Tăng cường trách nhiệm của cấp ủy, chính quyền tại địa phương

Để triển khai hiệu quả Chỉ thị số 12-CT/TW, các cấp ủy cần tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo, phân công cán bộ bám sát địa bàn, nắm tình hình hoạt động của doanh nghiệp tư nhân, nhất là tại các khu, cụm công nghiệp; chủ động gặp gỡ, trao đổi, tuyên truyền để tạo sự đồng thuận của chủ doanh nghiệp đối với công tác xây dựng Đảng và phát triển các tổ chức chính trị - xã hội.

Chính quyền địa phương cần tiếp tục cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh, nâng cao chất lượng giải quyết thủ tục hành chính, kịp thời tiếp nhận và xử lý những khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp theo thẩm quyền. Đồng thời, quan tâm biểu dương, nhân rộng các mô hình tổ chức đảng, đoàn thể hoạt động hiệu quả, có đóng góp tích cực cho phát triển kinh tế và an sinh xã hội tại địa phương.

Mỗi cán bộ, đảng viên đang làm việc trong khu vực kinh tế tư nhân cần phát huy tinh thần tiên phong, gương mẫu, chấp hành nghiêm kỷ luật lao động, không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn, năng suất và chất lượng công việc; tích cực xây dựng đoàn kết nội bộ, góp phần tạo dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, trách nhiệm và hiệu quả.

Đổi mới, nâng cao chất lượng công tác xây dựng Đảng trong khu vực kinh tế tư nhân là nhiệm vụ quan trọng, góp phần củng cố vai trò lãnh đạo của Đảng, phát huy sức mạnh của đội ngũ doanh nhân, người lao động và thúc đẩy doanh nghiệp phát triển bền vững. Việc triển khai nghiêm túc Chỉ thị số 12-CT/TW sẽ tạo chuyển biến tích cực trong công tác phát triển tổ chức đảng, đảng viên, góp phần xây dựng Đảng ngày càng trong sạch, vững mạnh và đóng góp thiết thực vào sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

* Nguồn văn bản: https://tulieuvankien.dangcongsan.vn/van-ban-cua-dang/chi-thi-so-12-ct-tw-ngay-19-8-2026-cua-ban-bi-thu-ve-doi-moi-nang-cao-chat-luong-cong-tac-xay-dung-dang-trong-khu-vuc-ki.html 

Tác giả: Thiên Vũ

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

TRANG THÔNG TIN ĐIỆN TỬ
ĐẢNG ỦY - HĐND - UBND - UBMTTQ VIỆT NAM PHƯỜNG ĐỒNG PHÚ

Chịu trách nhiệm chung: Phó Chủ tịch UBND phường - Trưởng Ban Biên tập: Lê Thị Lê
Chịu trách nhiệm nội dung: Chánh Văn phòng HĐND và UBND phường, Phó TBTT Ban biên tập Nguyễn Tiến Ngận
Địa chỉ: Đường Trần Phú, Khu phố Tân Phú, phường Đồng Phú, thành phố Đồng Nai
Website:http://dongphu.dongnai.gov.vn        
Email: ubnd-dongphu@dongnai.gov.vn

 

​

Thông báo
Thống kê truy cập

Hôm nay

15,881

Tổng lượt truy cập

2,384,468
Thăm dò ý kiến
Đánh giá về trang thông tin điện tử phường Đồng Phú
R1
R12
R3
R5
R6
R7
R8
R9
R10
R11
R13
R14
R15
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây